FNV LIDL KADERGROEP
SAMEN STERK VOOR WERKNEMERS, DOOR WERKNEMERS
FNV LIDL KADERGROEP
De FNV Lidl Kadergroep bestaat uit collega’s uit de winkels en distributiecentra van Lidl die zich samen inzetten voor betere arbeidsvoorwaarden, meer respect en een gezonde werkvloer. Al sinds 2010 laten wij de stem van werknemers horen – in cao-onderhandelingen, bij acties in de filialen en in gesprekken met de directie.
Onze kracht? Wij zijn Lidl-medewerkers. We weten wat er speelt, we kennen de druk van de werkvloer, en we gebruiken die ervaring om verandering af te dwingen. Want één ding staat vast: zonder ons ligt alles stil.
👉 Lees meer over onze inzet en resultaten →
🌐 INTERNATIONALE BETROKKENHEID
De FNV Lidl Kadergroep bestaat niet alleen uit collega’s die zich inzetten voor betere arbeidsvoorwaarden in Nederland – een aantal van onze kaderleden is ook actief in het internationale vakbondswerk.
Waarom dat belangrijk is?
Lidl is onderdeel van de Schwarz Group, actief in heel Europa en daarbuiten. Veel problemen die wij hier ervaren – zoals hoge werkdruk of zware roosters – zien collega’s in andere landen ook terug.
Door internationaal samen te werken via UNI Global Union / UNI Commerce kunnen we druk uitoefenen op Lidl op een wereldwijde schaal.
We leren van elkaar door uitwisselingen en congressen, zoals in Chili, Duitsland, België en Italië. Daar delen we ervaringen en strategieën, en bouwen we aan een netwerk van solidariteit.
Internationaal vakbondswerk laat zien dat we niet alleen staan. Samen met bonden als ACV Puls (België) en ver.di (Duitsland) werken we aan afspraken die in álle landen verschil maken.
Zo zorgen we ervoor dat onze stem – de stem van Lidl-medewerkers – niet alleen gehoord wordt in Nederland, maar ook internationaal doorklinkt.
🔥 ONZE INZET & RESULTATEN
Sinds 2010 strijdt de FNV Lidl Kadergroep voor betere arbeidsvoorwaarden en een eerlijke behandeling van alle Lidl-medewerkers. Dat doen we niet alleen door te praten, maar vooral door samen in actie te komen. En dat heeft effect gehad:
📍 Distributiecentra
Dankzij petities over overwerk, werkdruk, voice-picking, leiderschapsstijl en vakantieaanvragen zijn er concrete verbeteringen doorgevoerd in meerdere DC’s.📑 Rapport: “Lidl, vertil je niet aan je succes”
Bijna een jaar lang verzamelden we informatie over te zware en omvallende pallets. Onze aanbevelingen zijn na stevige onderhandelingen grotendeels door Lidl landelijk ingevoerd.💪 Rapport: “Minder werkdruk voor een betere kwaliteit”
Uit ons onderzoek bleek dat de werkdruk bij Lidl vier keer zo hoog ligt als gemiddeld in de sector. Met deze feiten op tafel voeren we gesprekken met de directie om structurele verbeteringen af te dwingen.📘 Personeelshandboeken
We legden fouten en tegenstrijdigheden met de cao bloot. Hierdoor is Lidl gedwongen geweest om de handboeken aan te passen.📰 Nieuwsbrieven
Elk kwartaal informeren we collega’s met nieuwsbrieven vol updates, uitleg over cao’s en praktische tips voor op de werkvloer.🌐 Internationale solidariteit
Drie uitwisselingen met vakbondsleden van Wal-Mart in Chili, waar we o.a. product mapping leerden en toepasten.
Deelname aan internationale conferenties over de hele wereld
Actieve rol binnen UNI Global Union / UNI Commerce en het Schwarz Group Alliance-netwerk (Lidl & Kaufland) om wereldwijd afspraken voor werknemers af te dwingen.
📲 KOM IN CONTACT MET ONS
De FNV Lidl Kadergroep staat midden op de werkvloer. Wij zijn collega’s net als jij – en we weten hoe het voelt om elke dag alles te geven in de winkel of het distributiecentrum. Daarom staan we altijd open voor jouw vragen, opmerkingen of suggesties.
Of het nu gaat om je loon, je rooster, werkdruk of veiligheid op de werkvloer – je staat er niet alleen voor. Samen komen we op voor respect, waardering en eerlijke arbeidsvoorwaarden bij Lidl.
Je kunt ons op verschillende manieren bereiken:
📧 E-mail: lidlkadergroep@gmail.com
💬 Heb je een probleem of idee? Laat van je horen – wij luisteren en zetten ons samen met jou in.
👉 Samen staan we sterk en zonder ons ligt alles stil.
VOLG ONS OP SOCIAL MEDIA
ONZE NIEUWSBRIEVEN
Elke drie maanden brengen wij een nieuwsbrief uit voor alle Lidl-collega’s. Hierin delen we:
📌 Updates over de cao-onderhandelingen
✊ Informatie over acties en campagnes
📖 Praktische tips over rechten & plichten
🌍 Verslagen van internationale bijeenkomsten
De nieuwsbrieven geven je een duidelijk overzicht van wat de FNV Lidl Kadergroep doet en wat we samen al hebben bereikt.
📑 ONZE RAPPORTEN
De FNV Lidl Kadergroep onderzoekt en benoemt wat er écht speelt op de werkvloer. Samen met collega’s verzamelen we signalen, ervaringen en feiten. Op basis daarvan maken we sterke rapporten met aanbevelingen die we rechtstreeks aan de directie voorleggen. Dankzij deze aanpak hebben we al tastbare verbeteringen bereikt.
👉 Klik op de rapportcover of de knop eronder om het volledige rapport te lezen.
👉 Onder de covers kun je de beschikbare talen kiezen waarin het rapport te lezen is.
Lidl, vertil je niet aan je succes
Een jaar lang onderzoek naar te zware en omvallende pallets. Met ons rapport brachten we de risico’s in kaart en deden we concrete aanbevelingen. Na intensief overleg zijn bijna alle voorstellen door Lidl overgenomen en landelijk ingevoerd.
Minder werkdruk voor een betere kwaliteit
Onze enquêtes lieten zien dat de werkdruk bij Lidl vier keer zo hoog is als het landelijk gemiddelde. In dit rapport presenteren we oplossingen om de werkdruk te verlagen en de kwaliteit te verbeteren.
Code Rood bij Lidl
Met dit rapport hebben we duidelijk gemaakt dat de situatie bij Lidl onhoudbaar is geworden. Te hoge werkdruk, onveilige situaties en gebrek aan waardering zorgen voor structurele problemen. Dit rapport heeft de discussie over verandering op gang gebracht.
🚩 ONZE CAMPAGNEWEKEN
Elke jaar organiseren we als FNV Lidl Kadergroep 2 intensieve campagneweken in de winkels en distributiecentra van Lidl. Dit zijn de momenten waarop we zichtbaar, bereikbaar en actief aanwezig zijn op de werkvloer om in gesprek te gaan met collega’s.
🎯 Wat we doen tijdens de campagneweken
We bezoeken filialen en DC’s door het hele land.
We gaan direct in gesprek met collega’s over wat er speelt op de werkvloer: werkdruk, roosters, veiligheid, loon en respect.
We informeren over cao-onderhandelingen en leggen uit wat de inzet van de FNV is.
We halen handtekeningen op voor petities en acties.
We delen flyers, nieuwsbrieven en materialen uit zodat iedereen weet wat er op het spel staat.
💪 Waarom campagneweken belangrijk zijn
Zichtbaarheid – we laten zien dat de FNV Lidl Kadergroep er écht is, in de winkels en DC’s.
Verbinding – collega’s voelen zich gehoord en gesteund.
Actiebereidheid – samen bepalen we of en hoe we verder gaan met acties richting de directie.
Resultaten – door de steun van collega’s staan we sterker in de onderhandelingen en boeken we concrete verbeteringen.
🌍 Campagne in internationaal perspectief
Ook internationaal worden onze campagneweken gezien. Lidl is onderdeel van de Schwarz Group, en wat wij in Nederland doen, inspireert collega’s in andere landen. Via UNI Global Union en de Schwarz Group Alliance delen we onze ervaringen, zodat onze strijd onderdeel wordt van een internationaal netwerk.
